Mehr Freiheit und nie wieder Mädchen für alles.
Als Elektrobetrieb monatlich neue Fachkräfte und bis zu 3x mehr Gewinn durch kaufkräftige Kunden.Wir sorgen mit effektivem Marketing für den Erfolg deines Elektrobetriebs.
Das Ziel ist:
- Endlich regelmäßig neue Mitarbeiter gewinnen und ein echtes Traumteam aufbauen.
- Entspannt ins Wochenende starten, weil Projekte laufen und alle zufrieden sind.
- Pünktlich um 17 Uhr Feierabend machen, ohne schlechtes Gewissen.
- Nur noch Kunden gewinnen, die Freude bereiten und profitabel sind.
- Dein Telefon nicht 100X am Tag klingelt.
Wir sind strategischer Partner für über 223 Elektrobetriebe. Diese profitieren von glasklaren und dauerhaften Lösung zur Fachkräfte- und Neukundengwewinnung.
Diese Dinge kannst du nicht wissen!
Keine Innung oder Meisterschule bereitet dich darauf vor.
Viel Arbeit, wenig Zeit!
Kundenanfragen, Bestellungen, Rechnungen – alles auf einmal -mal eben-. Am Ende sitzt du wieder Abends am Schreibtisch, statt deine Freizeit zu genießen.
Mit den richtigen Mitarbeitern gewinnst du nicht nur Unterstützung, sondern auch deine Lebensqualität zurück!
Mitarbeiter, die nicht machen, was sie sollen?
Du bist das Mädchen für alles – niemand kommt alleine klar, und du arbeitest ohne Ende. An Freizeit oder Familie ist nicht zu denken.
Stell dir vor, du hättest ein System, das dir verlässlich Mitarbeiter bringt, die bleiben. So kannst du dich auf das Wesentliche konzentrieren.
Schlechtes Marketing und komplizierte Kunden!
Du hast keine automatisierte Lösung, um kontinuierlich Fachkräfte zu gewinnen und bist abhängig von Agenturen und Dienstleistern. Das ist ein sehr kostspieliges Problem.
Wir holen dir deine Fachleute und installieren ein dauerhaftes Rekrutierungsupdate im Betrieb.
Viel Arbeit, wenig Zeit!
Kundenanfragen, Bestellungen, Rechnungen – alles auf einmal „mal eben“. Am Ende sitzt du wieder abends am Schreibtisch, statt deine Freizeit zu genießen.
Mit den richtigen Mitarbeitern gewinnst du nicht nur Unterstützung, sondern auch deine Lebensqualität zurück!
Mitarbeiter, die nicht machen, was sie sollen?
Du bist das Mädchen für alles – niemand kommt alleine klar, und du arbeitest ohne Ende. An Freizeit oder Familie ist nicht zu denken.
Stell dir vor, du hättest ein System, das dir verlässlich Mitarbeiter bringt, die bleiben. So kannst du dich auf das Wesentliche konzentrieren.
Komplizierte Kunden, wenig Gewinn!
Du arbeitest hart, doch komplizierte Kunden rauben dir den letzten Nerv, zahlen schlecht und Erfolge bleiben aus.
Mit einfachen Erfolgsstrategien wirst du zum Leuchtturm deiner Branche, ziehst deine Traumkunden an und machst dein Unternehmen zukunftssicher.
Dein Online-Auftritt schreckt Top-Kunden und Talente ab!
Dein Auftritt auf Plattformen wie Instagram und Co. zieht weder Kunden noch passende Mitarbeiter an, schwächt dein Image und bremst dein Wachstum.
Stell dir vor, wir optimieren deine Präsenz so, dass du Kunden begeisterst, Mitarbeiter überzeugst und dein Unternehmen nachhaltig wächst – ohne dass es dich Zeit kostet.
Kein Marketingplan und alles aus dem Bauch!
Du willst die passenden Kunden und Mitarbeiter gewinnen, aber wo anfangen? Social Media, Flyer, neue Website… du verlierst dich im Dschungel der Möglichkeiten.
Wir bringen dir Klarheit, analysieren deine Situation, zeigen dir, was funktioniert, was nicht, und entwickeln deine Strategie, die Ergebnisse liefert.
Agenturen liefern keine Dauerlösung – und das wird teuer!
Du hast keine automatisierte Lösung, um kontinuierlich Fachkräfte/Neukunden zu gewinnen und bist abhängig von Agenturen. Ein kostspieliges Problem.
Wir installieren dir eine dauerhafte, automatisierte Fachkräftemaschine und verpassen deinem Betrieb ein echtes Upgrade.
Deine Lösung
Als Elektrobetrieb kennst du die Herausforderungen nur zu gut. Mit unserem Power-Plan bringst du deinen Betrieb auf das nächste Level und meisterst jede Hürde im Handumdrehen
Jeden Monat neue Fachkräfte einstellen.
7-10 Neukunden in 30 Tagen
4 X mehr Zeit für Dich
Nie wi
Schritt 1: Wo stehst du gerade? Wo willst du hin?
Fachkräfte-/Neukundengewinnung ist wie KNX: Es funktioniert nicht mit Lösungen von der Stange. Im 1:1-Call analysieren wir deinen Betrieb und entwickeln einen maßgeschneiderten Plan, der dir kontinuierlich Fachkräfte und Neukunden bringt.
Schritt 2: Automatisiert zu mehr Fachkräften und Neukunden!
Wir installieren automatisierte Prozesse zur Fachkräfte- und Neukundengewinnung, die exakt auf deine Anforderungen und dein Budget abgestimmt sind.
Schritt 3: Die ersten Ergebnisse - Einstellungen und Top-Kunden.
Du stellst ein und gewinnst Top-Kunden. Wir optimieren deine Abläufe, perfektionieren die Automatisierung und schulen dein Team, damit du die besten Talente und Kunden gewinnst. Die Prozesse laufen reibungslos – sogar, wenn du eine Auszeit nimmst. Auf Knopfdruck ohne Stress!
Schritt 4: Du wirst zum Leuchtturm der Branche.
Nie wieder das Gefühl haben, dass deine Mitarbeiter dein Leben kontrollieren.
Nie wieder Kunden, die mehr Nerven kosten, als sie einbringen.
-Du kämpfst nicht mehr um Fachkräfte, sondern wirst zum gefragten Arbeitgeber, an dem niemand vorbeikommt.
-Du wählst nur die besten Kunden aus, die zu dir passen.
-Du machst mehr Umsatz und gewinnst mehr Zeit.
-Du wirst unabhängig von Agenturen, und deine Kosten für Recruiting und Neukundengewinnung sinken um 60 %.
Schritt 5: Dein Betrieb wird zum automatisierten Erfolgsmotor.
Durch unseren maßgeschneiderten Plan erlebst du mehr Gewinn, steigenden Umsatz und keinen Stress mehr. Du ziehst die richtigen Kunden an, genießt mehr Freizeit und arbeitest mit einem erstklassigen Team. Verpasse nicht die Chance, dein Leben und deinen Betrieb auf ein neues Level zu heben!
Starte jetzt die Fachkräfte-/Neukundenmaschine für deinen Betrieb und werde zur Top-Marke deiner Region! Wir erledigen das!
Nie wi
Diese Faktoren verbrennen täglich bares Geld in deinem Betrieb
Fehlende Mitarbeiter -Stress, keine Zeit, fehlender Umsatz.
Überstunden, Bürotage bis 19:00 Uhr, und sonntags auch im Büro – und das alles, weil niemand da ist, dem du die Arbeit anvertrauen kannst. Dazu kommen die fehlenden Umsätze, die du mit neuen Mitarbeitern spielend machen könntest.
Schlechte Mitarbeiter, die dich und deinen Betrieb kontrollieren
C-Mitarbeiter, die nicht mitziehen, kosten dich 80 % deiner Nerven und Zeit. Teilweise üben sie sogar Kontrolle aus und schaffen Abhängigkeiten, sodass du nicht mehr wirklich der Chef im Ring bist.
Alles wird aus dem Kopf heraus entschieden
Ohne eine klare Strategie, die genau zu deinem Betrieb passt, machst du alles, aber nichts richtig. Ergebnisse bleiben aus – viel probiert und nichts dabei herausgekommen.
Werbung auf den falschen Kanälen
Einfach mal eine Facebook-Kampagne starten, einen Bus bekleben oder eine Zeitungsanzeige schalten, funktioniert einfach nicht. Du lässt hier bares Geld liegen, und der Einzige, der sich freut, ist der Werbetreibende, der dein Geld einstreicht.
Mangel an attraktiven Kundenaufträgen
Du hast viele Kunden, die schlecht zahlen, aber die größten Ansprüche haben. Für Aufträge über 1.000 € wollen sie sogar ein Angebot. Premium-Kunden halten sich damit nicht auf, sie zahlen gut und machen richtig Spaß.
Du bist keine starke Marke
Fachkräfte und Neukunden denken nicht als Erstes an dich. Das kostet dich hohe Recruiting- und Kundengewinnungskosten. Du gibst damit bares Geld an deine Mitbewerber ab, die sinnvoll in Markenbildung investiert haben.
Egal ob für 5 oder 500 Mitarbeiter, du bekommst eine individuelle und dauerhafte Lösung, mit der du in den nächsten Jahren viel Freude bei der Fachkräftegewinnung haben wirst!
Alex Braun – 20 Jahre Erfahrung und Leidenschaft im Elektrohandwerk.
100% Leidenschaft 100% Elektriker
Als Elektriker, Elektroingenieur und Unternehmer kenne ich deine Herausforderungen genau. Als ehemaliger Leiter eines mittelständischen Elektrobetriebs stand ich vor denselben Problemen wie du: keine Fachkräfte, schlechte Neukunden und keinen Plan, wie man sie gewinnt. Nach hohen Investitionen und unzähligen verlorenen Nerven habe ich ein System entwickelt, das nicht nur Top-Mitarbeiter findet, sondern auch absolute Traumkunden gewinnt und auf jeden Betrieb übertragen werden kann. Ein Baukasten, der immer funktioniert!
Wieso unsere Partner mit uns so zufrieden sind?
Dennis Böing
Geschäftsführer bei DB Elektroanlagen GmbH
www.db-elektroanlagen.de
Wir haben in kürzester Zeit drei Leute eingestellt. Ich hätte gerne noch mehr eingestellt, aber ich muss ja auch selbst hinterherkommen.
Andreas Pfortje
Geschäftsführer bei Elektro Pfortje GmbH
www.elektro-pfortje.de
Also mit dem Ergebnis hätten wir nie gerechnet, wir konnten 2 Elektroniker, 1 Projektleiter und 2 Werkstudenten einstellen. Wir sind froh, dass wir das gemacht haben.
Jochen Rösgen
Geschäftsführer bei Rösgen Elektronik GmbH
www.roesgen-elektronik.de
Das Ergebnis war für uns 100% zufriedenstellend. Wir konnten 2 neue Mitarbeiter einstellen, genau die beiden, die wir auch gesucht haben. Ich war am Anfang skeptisch, aber kann es jetzt jedem nur empfehlen!
Oliver Hackenberg
Geschäftsführer bei Krumnack Elektronik GmbH
Am ersten Tag haben sich 7 oder 8 Leute beworben und am Ende haben wir auch genau den richtigen Elektroinstallateur bei uns eingestellt. Ich bin nicht nur vom Ergebnis sondern auch von der reibungslosen Zusammenarbeit und den ganzen Tipps begeistert.
Olga Hagmann
Personalleitung bei SGW Metering
Es hat genial funtkioniert. Wir konnten in 4 Wochen 3 Leute einstellen. Wir werden weitermachen und noch mehr Leute einstellen, und auch hier wird Alexander uns mit seinem Team wieder helfen.
Ich helfe Betrieben mit Geschäftsführern wie Dir dabei, sich selbst zu helfen.
Simpel, spielerisch leicht und zeitlich auf dein stressiges Tagesgeschäft abgestimmt.
Mein individuelles und über die Jahre aufgebautes Konzept hilft dir ganzheitlich und nachhaltig dabei, die richtigen Fachkräfte zu gewinnen, sie richtig zu führen und langfristig an dein Unternehmen zu binden. Viel besser sogar: Mithilfe meines Konzepts, wirst du es schaffen, zur top Arbeitgebermarke zu werden, sodass deine Mitarbeiter motiviert sind und gerne in deinem Unternehmen arbeiten!
Werde endlich unabhängig von Recruiting-Agenturen, denen du sowieso nicht traust!
Fachkräfte- und Neukundengewinnung auf Autopilot – mehr Zeit und Lebensfreude für dich!
Simpel erklärt:
Unser Konzept ist wie ein Autopilot für deinen Elektrobetrieb. Es hilft dir dabei, neue Kunden zu gewinnen und die richtigen Fachkräfte einzustellen, damit dein Geschäft wächst und du weniger Stress hast. Anstatt dich um jedes kleine Detail kümmern zu müssen, erledigen wir alles für dich – du musst nur noch Aufträge annehmen und Mitarbeiter einstellen.
So läuft es ab:
Jenen Monat neue Fachkräfte einstellen und 7-10 Neukunden in 30 Tagen.
Warum mein Team und ich der beste Sparringspartner für dich sind? Weil wir mal dort waren, wo du aktuell stehst. Verschaffe dir einen Überblick über die Zusammenarbeit mit uns.
Warum mein Team und ich die besten Sparringspartner für dich sind?
Weil wir selbt mal dort waren, wo du aktuell stehst. Verschaffe dir einen Überblick über die Zusammenarbeit mit uns.
Wann schreiben wir deine Erfolgsgeschichte?
Schau dir an, welche positiven Erfahrungen unsere Partnerbetriebe bereits gemacht haben!
Mach auch du den nächsten Schritt und werde zur Top Arbeitgebermarke, um deinen Mitbewerbern einen Schritt voraus zu sein.
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